リモートワークについてのありがたいお話 for 朝礼
はじめに
持ち回りで朝礼でありがたいお話をすることになっているので、明日の話をつくりました。
社内向けの構成ですがせっかくなので公開しておきます。
なお、明日は会社に行けそうにないのでリモートで話しますw
RemoteWork について
社会的に
https://ideasforgood.jp/2019/03/18/remote-work-eco/
- CO2削減
平均的な会社員の仕事関連の二酸化炭素排出量の90%以上は、通勤で占められている - 電力消費量削減
従業員は、会社にいるときよりも自宅にいる時のほうが電力消費に敏感になる ごみ削減
自宅で働く人は会社で働く人に比べ、テイクアウトをせずに自分で朝食や昼食を作る傾向があり、包装ごみの削減に貢献する参考:東京都への通勤人口は300万人くらい http://www.metro.tokyo.jp/tosei/hodohappyo/press/2018/03/20/12.html
この規模でエネルギーと時間が節約されたら、、しゅごい、、
会社的に
- 東京オフィス狭いw
全員の常設のデスクだけでいっぱいで広い場所が必要なxR系の開発には不向き - 海外との仕事が増えるとそもそも時間は合わないので同じ場所、時間に集まるということは減っていくであろう
→シアトルにいるときはホテルで就寝前に翌日のデイタイムを生きている日本のチームと仕事して実感w
個人的に
- 子どもが小さいうちはできるだけ一緒に時間を過ごしたい
- お子様の急な発熱ははんぱないよ!
→無用に家から離れるというリスクを減らしたい
導入の課題
- 場所と時間の縛りが消えるので 成果縛り になる
- というわけで向いてる人と向いてない人がいる
→(リモートワークはうまくできる人がひとつのツールとして使うものだと思ってる)
ひとつの解決策: xR
- xRの価値ってなに?
→ 場所と時間を超越できること
(xRチームとしては世の中に先行して場所と時間を乗り越えるノウハウを持ち、ナレッジを提供していければと思ってる)
事例
NEUTRANS : https://neutrans.space/
VR空間で協働できるサービス
ご近所五反田のSynamonさんがやってる。VRChat: https://twitter.com/kohack_v/status/958213238545526784
VR空間で仕事してる坪倉さんにリアルアバターで会いに行ってみました。爺ちゃんにまた会うアプリ https://twitter.com/holoadventure/status/1082563304768163840
故人の生前のデータをもとに再会こんにちわ赤ちゃんノマド
http://satoshi-maemoto.hatenablog.com/entry/2017/12/23/122813
いつでも誕生の瞬間に駆けつけられるように広島県内2か月にわたる海と山、ネットカフェから奥さんの実家にまたがるフルノマドに挑戦。様々な知見を得た。
なんでも聞いてください!